Les bonnes personnes, au bon endroit, au bon moment.
Caliper comprend que les gens sont compliqués. Ajoutez à cela la nécessité de travailler en collaboration pour atteindre les objectifs de l’entreprise et la complexité monte en flèche.
Les conseillers hautement compétents de Caliper et l’équipe de recherche basée à Princeton travaillent ensemble afin d’arriver à une compréhension claire et concise des tendances innées d’une équipe, des raisons expliquant son fonctionnement, mais surtout, des manières dont elles réagiront aux défis futurs.
Forts de cette compréhension, les gestionnaires sont en mesure de prendre des décisions éclairées concernant le talent qui appuient le mieux les objectifs de l’entreprise et tirent parti du plein potentiel de l’équipe.